巢湖市召开2017年度选调生接收工作会议

 

10月18日，巢湖市召开2017年度新招录选调生接收工作会议。巢湖市委常委、组织部长、统战部长王劲出席会议并作重要讲话，市委组织部其他班子成员、各业务科室负责人，有关乡镇党委副书记、组织委员，2017年度新招录选调生等参加会议。市委组织部副部长李玉宝主持会议。

会上，相关业务科室负责人宣读了《关于巢湖市2017年度选调生分配情况的通报》和《大学生村官选调生管理办法》，对选调生的岗位分配进行了明确，对大学生村官选调生到村任职的待遇保障、岗位职责、工作纪律等提出要求。随后，7名选调生逐一作自我介绍。

王劲代表市委对新招录选调生来巢湖工作表示热烈欢迎，并就选调生如何尽快转变角色、融入环境、开展工作提出四点要求：一是善于修身，在自我调整中提升品质。到岗后要保持积极健康的心态，不忘为民服务的初心，牢记投身基层的使命。二是勤于学习，在善学巧学中充实自我。要以提高做基层工作的能力为导向，坚持学书本强理论、学领导长经验、学群众转作风。三是乐于锻炼，在思行结合中增长才干。要积极把握基层锻炼提升的机会，做到多跑、多写、多思考，做到思行合一，真正扎牢基础。四是精于工作，在干事创业中成长成才。要能够沉下身子做小事、提高标杆做好事、卯足劲头做难事，实现工作激情与工作方法的融合。王劲强调青年干部要珍惜青春、珍惜机会，加快历练和成长，为巢湖市发展贡献力量。

最后，李玉宝要求各乡镇要高度重视选调生工作，管理上要体现严要求，工作上要敢于压担子，生活上要舍得给保障，共同为巢湖市培养打造一支有理想、有本领、有担当的青年干部队伍。（陈无歧）