黄麓镇：节后“收心” 为年后工作护航

　 春节刚过，为防止纪律不严、人员不整和工作拖沓等节后“综合症”发生，黄麓镇及时采取有效措施，严肃纪律，加强督查，促使镇村干部职工尽快“收心”，高效率上岗，鼓足干劲投入2013年度各项工作。

一是领导带头上岗。党政班子成员及二级机构负责人以身作则，重点抓好计划生育、安全维稳、招商引资、美好乡村建设等重点工作的早安排早部署，改变过去不过正月十五过不完年的状况。

　二是重申规章制度。重申和完善服务承诺制度、群众来信来访接待制度、学习制度、机关考勤制度、机关廉政责任制度、机关管理制度等“十项制度”，加强机关效能建设，进一步提升工作效率。

三是加强督促检查。镇党委、纪委深入各村（居）、各镇直单位督促检查，主要检查考勤制度是否健全、执行是否到位，节后上班是否按时到岗、离岗，有无迟到或早退现象，负责人是否在岗等情况，严禁工作时间从事娱乐活动，对存在问题的部门及其负责人进行通报。（黄麓镇 伍倩）