巢湖市经济责任审计“四个注重”服务干部监督

近年来巢湖市审计局一直把经济责任审计工作贯穿于干部监督管理的全过程，主要体现“四个注重”，整体推进、不断深化，促进了经济和社会的协调发展。充当党委政府科学决策的“谋士”、维护经济秩序和财政法纪的“卫士”、反腐倡廉的“勇士”。

一是注重把握经济责任审计重点。按照两办《规定》，对各级各类领导干部都要实施经济责任审计，既全面覆盖，又突出重点。一突出重点部门和重点单位，加强对经济活动复杂、资金资产量大的重点部门和重点单位领导干部的审计；二突出关键岗位，加强对掌握重要经济决策权、执行权、管理权和监督权等关键岗位领导干部的审计；三突出重点事项和重点资金，加强对管理重点项目、分配及使用重点资金的部门、单位和岗位领导干部的经济责任审计。通过审计，从履行经济责任的角度作出客观、准确和全面的评价，切实提高了经济责任审计的主动性和效益性。

二是注重推动经济责任审计结果运用。一建立健全经济责任审计结果运用制度，组织人事、纪检监察等部门将审计结果作为干部监督、考核、管理的重要依据；二把经济责任审计成果作为加强对领导干部教育的重点内容。不是为“审”而“审”，而是从中发现倾向性、苗头性问题，总结出带普遍性、规律性的审计意见和建议，运用到干部教育管理中去，增强领导干部责任意识、廉洁从政意识，提高领导干部的领导水平和经济决策水平；三把经济责任审计成果运用到推进反腐倡廉工作中去，近年来，违法违纪案件特别是经济领域的案件总体呈上升趋势。涉及经济领域的案件，情况复杂，隐蔽性强，发现和揭露的难度大，通过经济责任审计能够主动发现案件线索，为纪检监察部门和司法机关拓宽办案渠道，促进办案工作的深入开展。

三是注重健全经济责任审计体制、机制、制度的创新。审计法要求审计要“维护国家财政经济秩序，促进廉政建设，保障国民经济和社会健康发展”，坚持界定责任与推动发展并重、查处问题与促进改革并重、过程跟踪与事后监督并重，更加积极主动和有效地发挥审计“免疫系统”功能，推动各部门和单位科学发展。我们努力提高审计分析能力和水平，着力从体制机制制度层面反映干部经济责任履行中存在的问题和漏洞，注重从管根本、管长远的角度出发想对策、提建议，提供高层次的审计结果，推动干部管理监督制度不断完善和创新。着重建立健全经济责任审计操作规程、经济责任审计结果公开制度、经济责任审计评价体系等方面规范，推动建立完善领导干部问责和责任追究制度，使那些不履行或不正确履行经济责任甚至滥用职权的领导干部得到及时惩戒。