为落实岗位目标效能机制，推进各项工作扎实有序开展，柘皋镇建立目标效能“四个一”工作推进机制，细化工作任务、落实具体责任、确保工作成效。

月初一安排。每月初由党政办印发当月重点工作，各村（社区）、镇直单位和相关部门对照岗位职责，围绕工作目标，扎实开展工作，奋力争先。

月中一督查。目标督查和效能建设办在每月中旬对重点工作推进情况进行督查，督查内容主要是任务时间节点和完成率。

每月一调度。镇党委政府每月召开一次专题调度会，相关牵头负责人、部门（单位）主要负责人及相关人员参加。

月底一通报。每月底各部门（单位）向镇目标督查和效能建设办书面报送本月重点工作完成情况，未完成的要说明原因及补缺措施。对因工作不力影响重点工作序时进度的相关责任人，经研究后全镇通报。镇目标效能办对每月工作完成情况进行收集总结，作为年终岗制绩效考评的重要依据。（柘皋镇  朱文娟）