乡镇(街道)分站：中庙街道:严格考勤制度 强化干部队伍管理
发布时间：2017-10-26 14:05:03 来源：本站 阅读次数：2498
中庙街道认真贯彻落实巢湖市纪委关于《巢湖市作风建设明察暗访常态化工作》的通知，强化内部管理，大力改进工作作风、从严格机关考勤和请销假制度入手，结合街道工作实际，出台了具有较强操作性的《中庙街道考勤及请销假管理办法》，并将日常考勤作为干部职工年终考评的重要依据，使干部队伍管理逐步走上制度化、规范化轨道。
一是强化考勤制度。机关实行定点考勤和日常考勤相结合方式。定点考勤实行签到制，每个工作日上班下班均到办公室按时签到。日常考勤采取不定期方式，主要检查工作人员在岗在位情况，同时对脱岗、离岗、迟到、早退、旷工等行为当场确认。年终累计考勤少于当年正常上班天数，按比例扣除争先进位和目标考核奖；年终考核不称职停发当年争先进位和目标考核奖。
二是规范请销假审批。机关工作人员请假应按照规定，严格履行审批手续，并按时销假。请假实行事前审批制，工作人员请假需在事前按照申请、上报、审批、备案的程序进行。有特殊紧急情况,不能履行请假手续的,必须电话请假,并在上班后及时补办请假手续.
三是严格责任追究。对未经请假、无故旷工者；或在街道及上级督查组不定期对机关干部在岗在位情况督查时，发现无故离岗，由效能办约谈，并按旷工处理，记入勤政档案。分管领导、各办负责人对本室人员的出勤情况负责，如有故意隐瞒、袒护、弄虚作假等行为，经查实，将对责任人按有关规定处理。
四是强化结果使用。每月底党政办对机关考勤情况统计汇总建档，定期进行通报，公示，对违反机关考勤和请销假管理制度的人员，街道纪工委对照相关制度、规定严格处理，并及时通报。（中庙街道 李全春 颜肆龙）
