黄麓镇“五型党组织”为民铺就致富小康路

近年来，黄麓镇按照“组织增活力、党员强示范、群众得实惠”的工作思路，重点把握“四个环节”（找“短板”、定“类别”、定“目标”、强“领导”）积极创建“五型党组织”，增强组织活力，调动基层党员群众增收致富奔小康的积极性。

产业型党组织。紧紧围绕我镇特色“四水”产业（水果、水产、水禽、水生）为基础，在快速通道以南打造近10平方公里的集生态、旅游休闲、科技示范、观光为一体的现代农业示范园区，按照产业相同（相近）的原则，打破行政区域限制，联合建立产业党组织。截止目前，已建立了4个产业党建示范带，相应建立4个产业党支部，初步实现产业发展到哪里，党的建设就推进到哪里。黄麓葡萄种植协会党支部在采取“支部+企业+群众”模式下，大力发展特色葡萄，发挥党组织先锋模范带头作用用，带领群众致富奔小康。

维稳型党组织。重点围绕创新社会管理的方式，继续加大社会建设，推行了网格化管理模式，加强社会管理创新，进一步做好群众工作、政法工作，进一步化解矛盾，从源头上遏制矛盾，切实做好各项政策宣传工作，打好群众基础，深入推进社会治安环境综合整治，，并狠抓安全生产，充分发挥党组织和党员在维护社会稳定中的作用，创造平安幸福黄麓氛围。

服务型党组织。重点围绕转变作风、增强服务意识、提高服务能力和执行力，深入推进服务型党组织创建，充分发挥党组织在推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用。结合“密切联系群众主题实践活动，镇党委班子带头下村调研，积极完善镇村干部考核管理办法，促进作风大转变，有效的推动工作的落实。

廉洁型党组织。常态化开展廉洁型党组织教育，积极营造廉政文化氛围，并充分利用政府网、先锋网和党务公开栏等条件，大力宣传廉政文化知识，且结合机关干部大会集中之际，适时做好廉政文化知识的宣传，使干部潜移默化地接受教育。镇纪委牵头，各级党组织积极响应，重点围绕党风廉政建设责任制、反腐倡廉、各项惠农政策的落实开展廉洁型党组织建设，打造了一支清正廉洁的党员干部队伍，形成高效廉洁、风清气正的发展环境。

学习型党组织。镇党政班子成员坚持抓好中心组学习，坚持每月理论学习制度不变，坚持人人有笔记，篇篇有体会；党委定期或不定期地组织交心谈心活动，既分工又合作，形成了“人人有压力、人人有动力、人人有干劲、人人有思路”的“四有”工作格局。进一步加大党员远教电教力度，建立健全了党员教育规章管理制度；坚持党建工作例会制度，强化党务知识学习，及时分析解决基层党建工作中出现的新情况、新问题，强化工作措施，学习新方法、新思路，提升为群众办实事、办好事的能力和水平。